比起刻意贊美，不否定才是建立良好人際關系的關鍵！

本書作者林健太郎是日本知名培訓講師，輔導超過800位大型企業的管理者。長年的經驗讓他發現，贊美他人固然不錯，但另一種方法更簡單且有效，那就是「不否定」。

許多人並沒有意識到自己否定了別人，甚至聲稱自己是「為對方著想才說出那樣的話」。然而，對方卻覺得自己被否定，導致關系的惡化。

本書教你「不否定」的心態、技巧與練習，透過傾聽和認可，改變你無意識的否定習慣。你不需要刻意贊美誰，只要專注於提供心理安全感，讓別人覺得無論說什麼都不會被否定，失敗也不會被責備。

如此，上司、下屬、同事之間的關系，以及朋友、伴侶、親子之間的關系，都能獲得改善！