OTPR敏捷工作法──拿回績效主導權,讓工作做得更快、更好、更有價值(隨書附:OTPR操作手冊)

{{ _getLangText('m_detailInformation_goodsAuthorText') }}游舒帆
{{ _getLangText('m_detailInformation_goodsPublisherText') }}時報
2020年07月17日
ISBN:9789571382746
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一套結合目標管理、時間管理、專案管理與敏捷思維的高績效工作法,

讓你從此不再只是無效努力!


隨書附:OTPR Hands-on Book操作手冊

規格:22*16,32頁

作用:以週為單位,有計畫地展開每一週的工作,每季一個大目標,每週一個小目標,確保自己在正確的軌道上前行。


本書適合:

1.會總是開不完的職場工作者

2.上班總是瞎忙,時間老是不夠用的職場工作者

3.明明很努力卻仍然績效不彰的職場工作者

4.想提升團隊現有績效的領導者

5.想循序漸進完成階段性任務的人

6.每年訂個人目標,卻每年都沒做到的人


漸進式的學習OTPR:

一、盤點手上的工作內容,設定個人目標

二、排定優先順序,妥善安排時間

三、有計畫性的安排每一週

四、回顧、復盤與自我提問,持續改善做事方法


O-OKR:目標管理,做最重要的事

T-Time Management:時間管理,控管與分配好時間

P-Project Management:專案管理,有效的計畫與執行

R-Retrospective:回顧活動,檢視過去的成果


 有效運用OTPR,一個月後你就能感受到明顯的改變,三個月後你會發現自己有長足的進步,只要半年時間你在工作上的主控權會愈來愈大,能創造的價值也相對具體,此時,你就會真正進入高績效人士的行列中!